L’unique solution collaborative et prédictive de gestion des compétences

ENTREPRISE

RENFORCEZ VOTRE COMPÉTITIVITÉ

Intégrez Employés et Évaluateurs (formateurs, pairs, machine) dans la gestion collaborative des compétences pratiques et théoriques et garantissez des données actuelles et fiables.

Gérez en temps réel et de façon prédictive les compétences des collaborateurs en fonction des besoins de votre Entreprise.

Bâtissez votre stratégie RH en favorisant l’intégration et la rétention des talents.

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EMPLOYÉ

ASSUREZ VOTRE EMPLOYABILITÉ

Évaluez votre potentiel et assurez votre employabilité par une cartographie précise et objective de vos compétences.

Acquérez de nouvelles compétences et participez à la gestion collaborative des compétences de l’Entreprise.

Pilotez votre carrière grâce à la portabilité de votre profil de compétences tout au long de votre parcours professionnel.

Une approche précise et cohérente vers la compétitivité

Évaluez les compétences théoriques (formations, e-learning) et pratiques (pair à pair) dans l'Entreprise en intégrant Évaluateurs et Employés.

ÉVALUATION

Établissez une stratégie de développement grâce à la cartographie et l'analyse des compétences. Alignez les compétences en fonction des besoins définis. Identifiez les hauts potentiels à développer.

ANALYSE

Planifiez les évaluations et formations en relation avec les besoins identifiés. Gérez et contrôlez les progressions en temps réel.

DÉVELOPPEMENT

Identifiez et mettez en avant les potentiels et les acquis de vos équipes. Valorisez et récompensez les talents.

VALORISATION

La plateforme intégrale de gestion collaborative des compétences

Évaluer et renforcer les compétences dans l’Entreprise

Entreprise

Établissez le cercle vertueux de la gestion collaborative des compétences qui vous permettra de connaitre précisément vos besoins et vos acquis. Mettez en place des évaluations et formations définies par des critères précis. Suivez les progressions en temps réel et mettez en place des plans de développement individuels, de groupe ou de compétences.

Employé

Valorisez vos talents et compétences au travers d’un profil objectif de compétences. Mettez à profit vos formations et certifications pour vous différencier. Assurez votre employabilité par la portabilité du profil de compétences tout au long de votre parcours professionnel.

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Évaluateur

Bâtissez vos évaluations et vos formations en fonction d’une analyse précise et chiffrée des besoins en compétences de l’Entreprise. Accompagnez les Employés dans leur évolution, et valorisez leur engagement et leurs progrès par des évaluations précises.

Notre Solution

SkillsBoard est une plateforme web responsive simple et intuitive. Bâtie sur une architecture orientée services, elle est évolutive et adaptable. L’accès et l’échange des données sont sécurisés et cryptés. Le processus d’implémentation est simple et rapide.

Notre équipe

Le talent et l’experience de profesionnels au service de l’innovation RH

Christian Kosiek

25 ans de Sales & Management dans l’IT, BI, Cloud & BigData. Business Angel en France, Espagne, Pologne & USA. Owner & Executive Coach chez PeopleAngels SAS.

Laurent Ovaert

15 ans de Management dans l’Edition de Logiciels industriels. Business Developer de solutions et d’applications à forte valeur technologique en Europe. Co-fondateur de Praga Group Europe.

Manuel Escobar

17 ans d’expertises Medias & Web Technologies. Développement d’applications Web et Mobile en Europe & USA. Co-fondateur de Praga Group, Central America, USA & Europe.


Une approche précise et cohérente vers la compétitivité

Initialisation

Un accompagnement à la mise en place de la solution dans votre Entreprise par l’import des données existantes ou par le conseil de nos experts métiers.

Bilan des appétences

Des tests psychométriques permettant d’identifier les orientations de carrière et d’évaluer leurs cohérences au regard des aptitudes personnelles.

Coaching

Un accompagnement personnalisé par un coach permettant de libérer les potentiels et d’atteindre les objectifs de carrière.

Engagement

Un service de gamification permettant à vos équipes d’engager de façon ludique et motivante, tout en développant leurs compétences.

Notre Offre

Choisissez votre catégorie

  • Employé
  • Idéal pour un Employé ou Professionnel souhaitant accéder à son profil objectif et son plan de développement de compétences.
  • Gratuit
  • Tableau de bord personnalisé
  • Profils objectifs de compétences public et privé
  • Portabilité du profil tout au long du parcours professionnel
  • Suivi du plan de développement et des progressions
  • Historique des évaluations, formations, certificats et diplômes
  • Participation à la gestion collaborative des compétences de l’Entreprise
  • Plus d’engagement avec la gamification des compétences
  • S'enregistrer
  • Entreprise
  • Idéal pour une Entreprise souhaitant gérer de façon collaborative et prédictive les compétences de ses Employés.
  • 4 € par mois et par employé
  • Tableau de bord personnalisé
  • Accès aux données fiables et à jour de compétences pratiques et théoriques
  • Accès à la cartographie des compétences de l’Entreprise
  • Solutions analytiques de compétences
  • Mise en place et suivi des plans de développement
  • API pour l’intégration de solutions IT existantes
  • Solution de gamification pour fidéliser les Talents
  • S'enregistrer
  • Évaluateur
  • Idéal pour l’Évaluateur, Formateur ou Coach souhaitant se différencier et apporter à ses clients une valeur ajoutée.
  • Gratuit
  • Tableau de bord personnalisé
  • Planification et gestion des évaluations et des formations
  • Outils d’évaluation des compétences
  • Suivi des plans de développement et des profils de compétences
  • Promotion des évaluations et des formations délivrées
  • Gestion simplifiée des diplômes et certificats
  • Solution de gamification pour augmenter l’engagement
  • S'enregistrer

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